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Por Waclis
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Agentes

En Waclis, la gestión de agentes permite organizar el equipo de atención al cliente y establecer permisos específicos según las responsabilidades de cada miembro. La plataforma facilita la administración de agentes, la asignación de roles personalizados, y la creación de equipos, lo que optimiza la gestión de conversaciones y mejora la eficiencia operativa. Pasos para agregar y gestionar agentes en Waclis 1. Accede a la sección de Agentes - En la interfaz principal de Waclis, selecciona Ajustes > Agentes para ver una lista de todos los agentes activos en la cuenta. 2. Invitar a un nuevo agente - Para añadir un nuevo agente, haz clic en Agregar agente. - Completa los detalles de invitación: - Nombre: Introduce el nombre del agente - Tipo de agente: Selecciona un rol para el agente de entre los roles predefinidos o los creados específicamente (por ejemplo, "Agente de soporte" o "Supervisor"). - Dirección de correo: Ingresa el correo del agente que deseas añadir. - Haz clic en Añadir agente. El agente recibirá un correo electrónico para aceptar la invitación y completar el proceso de registro. 3. Organizar agentes en equipos - La creación de equipos permite estructurar el trabajo en función de áreas de especialización o flujo de trabajo, como "Soporte técnico", "Atención a clientes VIP" o "Ventas". - En Ajustes > Equipos, selecciona Crear nuevo equipo, asigna un nombre y una descripción al equipo, y añade los agentes relevantes. ** Ejemplo**: Crea un equipo de “Soporte técnico” y asigna a todos los agentes responsables de resolver problemas técnicos de los clientes. 4. Modificar y eliminar agentes - En la lista de agentes, selecciona el agente que deseas modificar para cambiar su rol, nombre, email. etc - Si necesitas eliminar un agente, selecciona Eliminar agente; esta acción revocará su acceso a la plataforma. Ejemplo: Si un agente cambia de rol o se reasigna a un nuevo equipo, puedes modificar sus permisos o equipo asignado desde su perfil de agente. Ejemplo práctico de gestión de agentes en Waclis - Situación: Una tienda online desea mejorar su atención al cliente dividiendo al equipo en soporte y ventas. - Proceso: - Invita a nuevos agentes para unirse al equipo y asigna roles según sus funciones. - Crea los equipos "Soporte" y "Ventas" y organiza a los agentes en sus respectivos equipos. - Ajusta los permisos de los supervisores para que puedan monitorear y reasignar conversaciones cuando sea necesario. Consejos para optimizar la gestión de agentes en Waclis - Define roles personalizados para cada función específica: Esto ayuda a establecer límites de acceso y protege la configuración de la cuenta. - Utiliza equipos para organizar agentes según sus áreas de especialización: Facilita la distribución de tareas y asegura una atención eficiente en cada área. - Revisa regularmente la capacidad de los agentes: Ajusta la carga de trabajo de cada agente según el rendimiento y las necesidades operativas.

Última actualización el Nov 11, 2024

Roles personalizados

En Waclis, los roles personalizados permiten al propietario de la cuenta o administrador configurar roles específicos para cada agente, controlando su acceso a la plataforma según las necesidades de la organización. Además de los roles personalizados, Waclis cuenta con dos roles predeterminados: - Administrador: Acceso completo a todas las funcionalidades y configuraciones de la cuenta, incluyendo la gestión de agentes, configuraciones avanzadas, reportes, etiquetas y segmentación. - Agente: Acceso limitado, restringido principalmente a la gestión de conversaciones asignadas y la vista de bandeja de entrada, sin acceso a configuraciones globales o informes avanzados. Los roles personalizados permiten crear y asignar permisos adicionales a roles específicos, adaptando el acceso de cada agente según sus responsabilidades dentro del equipo. Pasos para configurar roles personalizados en Waclis 1. Accede al módulo de Roles personalizados - Desde la interfaz principal de Waclis, selecciona Ajustes > Roles personalizados para ver y gestionar los roles existentes o agregar un nuevo rol. 2. Agregar un nuevo rol personalizado - En el módulo de Roles personalizados, selecciona Agregar rol personalizado. - Completa los detalles básicos del rol: - Nombre: Asigna un nombre claro al rol (por ejemplo, “Agente de soporte” o “Supervisor”). - Descripción: Añade una breve descripción para especificar el propósito y las funciones del rol. - Ejemplo: Crea un rol llamado “Supervisor” con acceso a informes y la capacidad de gestionar el flujo de conversaciones en los equipos. 3. Configurar los permisos del rol personalizado - En la sección de Permisos, marca las casillas de verificación para seleccionar los permisos específicos que tendrá el rol: - Gestionar todas las conversaciones: Permite acceso y gestión completa de todas las conversaciones en la cuenta, independientemente de su asignación. - Gestionar conversaciones no asignadas y aquellas asignadas a ellos: Permite ver y gestionar conversaciones no asignadas o asignadas específicamente al agente. - Gestionar conversaciones en las que participan y aquellas asignadas a ellos: Permite gestionar conversaciones en las que el agente ha participado o se le han asignado. - Gestionar contactos: Acceso completo a la lista de contactos y posibilidad de editar sus perfiles y datos. - Gestionar informes: Permiso para ver y analizar informes de rendimiento de conversaciones y agentes. - Gestionar base de conocimientos: Permiso para crear y editar artículos en la base de conocimientos de la empresa. - Gestionar kanban: Acceso al tablero Kanban para organizar y gestionar el flujo de conversaciones y tareas. - Gestionar vista de bandeja de entrada: Permiso para organizar y configurar la vista de bandeja de entrada según las necesidades del equipo. - Una vez configurados los permisos, haz clic en Enviar para guardar el rol o en Cancelar si deseas realizar ajustes adicionales antes de guardarlo. 4. Administrar roles personalizados - En el módulo de Roles personalizados, verás un listado de todos los roles personalizados junto con su nombre, descripción, permisos asignados y opciones para administrar. - En la columna de acciones podrás editar el rol para ajustar los permisos o eliminar el rol si ya no es necesario. Ejemplo: Si el equipo de ventas requiere permisos adicionales para gestionar contactos y ver informes, puedes editar el rol de “Agente de ventas” para otorgar estos permisos. 5. Asignar roles personalizados a los agentes - Una vez configurado un rol, puedes asignarlo a los agentes desde Ajustes > Agentes. - Selecciona el agente, elige el rol personalizado adecuado y guarda los cambios. Ejemplo: Asigna el rol de “Supervisor” a un agente que necesita acceso a reportes y la capacidad de reasignar conversaciones dentro de su equipo. Ejemplo práctico de configuración de roles personalizados en Waclis - Situación: Una empresa de servicios financieros necesita gestionar el acceso de su equipo para proteger la información sensible de los clientes. - Proceso: - Crea un rol personalizado llamado “Agente de soporte” con permisos para gestionar contactos y la vista de bandeja de entrada. - Asigna el rol de “Supervisor” a los líderes de equipo para que puedan monitorear y reasignar conversaciones y ver los informes de rendimiento. - Los administradores tienen asignado el rol predeterminado Administrador, permitiéndoles acceso completo a las configuraciones y a la administración de la cuenta. Consejos para optimizar la configuración de roles personalizados en Waclis - Define roles específicos para cada función: Establece roles según las responsabilidades de cada área para limitar el acceso solo a lo necesario y mejorar la seguridad. - Revisa los permisos de los roles predeterminados y personalizados: Realiza ajustes según la evolución de las necesidades de la empresa para mantener el acceso controlado. - Utiliza descripciones detalladas para cada rol: Esto facilita la identificación y asignación del rol correcto a cada agente, asegurando que todos entiendan las responsabilidades y límites de su acceso.

Última actualización el Nov 11, 2024

Equipos

Administración de equipos La administración de equipos en Waclis permite organizar a los agentes en grupos según sus funciones, áreas de especialización o necesidades operativas. Esta funcionalidad facilita la distribución del trabajo, permitiendo que los agentes gestionen de manera más eficiente las consultas en áreas específicas como soporte técnico, ventas o atención a clientes VIP. Pasos para crear y gestionar equipos en Waclis 1. Accede al módulo de Equipos - Desde la interfaz principal de Waclis, selecciona Ajustes > Equipos para ver y administrar los equipos existentes o crear un nuevo equipo. 2. Crear un nuevo equipo - En el módulo de Equipos, selecciona el botón Crear nuevo equipo. - Completa los campos obligatorios: - Nombre del equipo: Asigna un nombre claro que identifique la función del equipo (por ejemplo, “Soporte técnico” o “Ventas”). - Descripción del equipo: Añade una breve descripción sobre el objetivo o el tipo de consultas que gestionará el equipo. - Permitir auto asignar para este equipo: Marca esta opción si deseas que los agentes del equipo puedan auto asignarse conversaciones cuando sea necesario. - Haz clic en Crear equipo para continuar. 3. Añadir agentes al equipo - Después de crear el equipo, se mostrará una lista de todos los agentes disponibles en la cuenta, junto con su nombre y correo electrónico. - Marca el check junto a los agentes que desees agregar al equipo. Es obligatorio seleccionar al menos un agente para continuar. - Haz clic en Añadir agentes para finalizar la configuración del equipo y asignar los agentes seleccionados. 4. Administrar y revisar equipos creados - Una vez creados, los equipos se listan en el módulo de Equipos con su nombre y opciones de acciones para editar o eliminar cada equipo según sea necesario. Ejemplo: Si el equipo de “Soporte técnico” necesita más agentes para gestionar un aumento de consultas, puedes seleccionar Editar y agregar nuevos miembros. 5. Configurar automatizaciones para los equipos - Para asignar automáticamente conversaciones a los equipos en función de criterios específicos, utiliza las reglas de automatización en Ajustes > Automatización. - Crea una regla para que las conversaciones con palabras clave, como “soporte” o “ventas”, se asignen automáticamente al equipo correspondiente. Ejemplo: Configura una automatización para que todas las consultas relacionadas con productos se asignen al equipo de “Ventas”, mientras que las consultas técnicas se asignen a “Soporte técnico”. Ejemplo práctico de administración de equipos en Waclis - Situación: Una empresa de tecnología organiza su equipo de atención al cliente en “Soporte técnico” y “Ventas”. - Proceso: - Crea un equipo llamado “Soporte técnico” y selecciona Permitir auto asignar para este equipo. - Añade los agentes especializados en soporte y asegúrate de que cada uno esté marcado para incluirlos. - Configura automatizaciones para que las consultas sobre productos se asignen automáticamente al equipo de “Ventas” y las consultas técnicas al equipo de “Soporte técnico”. - Si se necesita hacer cambios, utiliza la opción Editar para ajustar la lista de agentes o la descripción del equipo. Consejos para optimizar la administración de equipos en Waclis - Organiza equipos por especialización: Esto facilita la asignación de conversaciones y asegura que cada consulta sea atendida por el agente más adecuado. - Configura automatizaciones específicas para cada equipo: Esto reduce el tiempo de asignación y asegura que las consultas sean dirigidas de inmediato al equipo correcto. - Revisa periódicamente la composición de los equipos: A medida que cambian las necesidades de la organización, ajusta la estructura de los equipos para mejorar la eficiencia y adaptabilidad.

Última actualización el Nov 11, 2024